Record Details

Manajemen Sumber Daya Manusia Perpustakaan: Studi Pemikiran Lasa HS

UNILIB: Jurnal Perpustakaan

View Archive Info
 
 
Field Value
 
ISSN 2715-274X
1979-9527
 
Authentication Code dc
 
Title Statement Manajemen Sumber Daya Manusia Perpustakaan: Studi Pemikiran Lasa HS
 
Personal Name Azkiya, Siti Rahmatul
UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta
 
Summary, etc. Sumber daya manusia perpustakaan merupakan unsur paling dominan bagi suatu perpustakaan dibanding sumber daya anggaran, koleksi, sarana prasarana, teknologi informasi, dan lainnya. Tanpa sumber daya manusia yang berkualitas tentunya perpustakaan tidak akan berjalan sebagaimana mestinya. Salah satu tokoh ilmu perpustakaan yang memberikan pemikiran mengenai sumber daya manusia perpustakaan yaitu Lasa Hs. Jenis penelitian ini adalah studi tokoh yang bersifat kualitatif deskriptif mengenai pemikiran Lasa Hs metode penelitian kajian pustaka. Data penelitian ini diambil melalui studi literatur manajemen sumber daya manusia karya Lasa Hs dan yang berkaitan. Dalam menganalisis data, peneliti melakukan tiga tahapan, yaitu reduksi data, penyajian data dan penarikan kesimpulan. Hasil penelitian berdasarkan pemikiran Lasa Hs bahwa pemberdayaan sumber daya manusia secara optimal untuk mencapai tujuan perpustakaan secara efektif dan efisien yaitu melalui kegiatan perencanaan, perekrutan, pemberdayaan, pengembangan sumber daya manusia, kode etik profesi, kompensasi, dan pengukuran kinerja sumber daya manusia.
 
Publication, Distribution, Etc. Direktorat Perpustakaan Universitas Islam Indonesia
 
Electronic Location and Access application/pdf
https://journal.uii.ac.id/unilib/article/view/24694
 
Data Source Entry UNILIB : Jurnal Perpustakaan; Vol. 13 No. 2 2022
 
Language Note eng
 
Terms Governing Use and Reproduction Note Copyright (c) 2022 UNILIB : Jurnal Perpustakaan
 


www.freevisitorcounters.com